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乌兰毛道嘎查廉政风险防范责任追究制度
作者:??来源: http://www.azwlmd.cn/dflz/n664.html ??发布时间:2018-08-17

(一)为落实岗位廉政风险防控责任机制,确保风险防控措施制度得到有效落实,及时化解廉政风险,避免苗头性、倾向性问题演化发展成违纪违法行为,特制定本制度。

(二)责任追究坚持以下原则:

??1、谁在岗谁防控,谁主管谁监督;

??2、实事求是,客观公正;

??3、严格监管,纠正偏差;

??4、教育与惩处相结合。

(三)责任追究的形式为“三诫勉”,通报批评,岗位处理,纪律处分。

??1、“三诫免”。即诫勉提醒、诫勉督导、诫勉纠错。由岗位廉政风险防控负责人视情节对相关人员进行廉政提醒、批评教育、诫勉谈话、责令写书面检查、督导改正错误等。

??2、通报批评。即通过公开通报或党内通报等形式在党委内部进行批评。

??3、岗位处置。即经党支部研究决定,对相关人员作出停职检查或岗位调整的处理。

??4、纪律处分。即涉及违纪违法的,将按有关规定进行处分。